ひとりじゃない。チームで支える訪問看護。

利用者様・ご家族・多職種とつながり、それぞれの想いを大切にしながらチームで最善を考え、暮らしを支えます。

 

私たちの強みは「仲間」です。

こういう雰囲気です。

「いってきま~す」「ただいま~」毎日、元気な声が飛び交います。和気あいあい。担当者同士での意見交換、そこにいるメンバーでミニカンファレンスが始まることも。悩んだときにはすぐに相談できる雰囲気です。とにかく看護に熱い仲間です。
時にはプライベートな相談もおまかせ(*^^*)

こういう人が働いています。

年齢層は30~60代と幅広く、子育て中のスタッフもお孫さんがいるスタッフもいます。臨床経験も訪問看護の経験も、何もかもが各々違う。だからこそ、いろんな会話が飛び交います。みんな看護が大好きなメンバーです。

スタッフインタビュー

~パパさんママさん子育て中~☆

戸塚区医師会訪問看護ステーションを選んだ決めてを教えていただけますか?

I:子供が1歳になるころの復職だったので、保育園の送迎と通勤の負担ができるだけ軽くなる職場であるということと、利用者様に対して複数担当制であることです。(以前勤めていたステーションは1人担当だったので急な早退や休みは調整が大変でした。)あと、面接のときに子育て中でも歓迎してくれたことです。

S:インセンティブがあるので努力が給与に反映されることです。それとこれから様々な拡大が期待できることです。

 

実際に仕事をしてみて訪問看護に対してどのように感じていらっしゃいますか?

I:利用者様の生活や生き方に寄り添っていく訪問看護にやりがいを感じています。
このステーションでは複数担当制なので、1人で担当するよりも自分の知識や感覚だけでの判断ではなくなり、看護の幅が広がり、気づきも多いなと感じています。

S:治療も大事ですが、その人がどのようなバックグランドを持って生活してきたのか、こだわりは何なのかなど、悩んでいること、困っていることを引き出して、できる範囲でありますが、アドバイス、協力することができます。病院勤務ではここまで深くかかわることができませんでした。

戸塚区医師会訪問看護ステーションの雰囲気についてどのように感じていますか?

I:相談や報告など、どのスタッフとも話しやすい雰囲気があります。幅広い年齢層と経験のスタッフと話ができて楽しいです。

S:話しやすい雰囲気はありますし、相談できる環境にあります。

仕事を探しているときに気にしていたポイントは、実際に働いてみてどうですか?

I:急に保育園に呼ばれたりしても「大丈夫だよ」とみんなが言ってくれて、とても有り難いです。非常勤で無理なく働けています。

~ベテラン~訪問看護師☆

 

戸塚区医師会訪問看護ステーションを選んだ決めてを教えていただけますか?

I:通勤時間が短いことが第1でした。それとしっかりした母体である医師会を選びました。

戸塚区医師会訪問看護ステーションに入職してしか得られない体験は何ですか?

N:自分の居住地である戸塚区の細かい道やお店、地域の課題などたくさん知ることができました。

I:訪問看護を通じて自分自身が成長できたことを感じたとき、とてもうれしく思いました。又自分の子育て体験や親との関わりなどが生かせるのも訪問看護ならではのことだと思います。

最後に「こういう人と働きたい」「こういう人を待っています」というメッセージをお願いいたします

N:優しい笑顔と温かい気持ちを持った人と働きたいです。

I:いちばん大切なのは「やってみたい」という気持ちだと思います。訪問看護は仕事を通じて人として成長できるとともに、育児や介護といった自分の人生経験を仕事に生かせるステキな仕事だと思います。「やってみたい」と思われた方、スタッフ一同お待ちしています。

縁の下の力持ち内勤スタッフ

 

こちらに入職されたきっかけや決め手になったことを教えていただけますか?

出産・子育てで10年のブランクがありましたが、子供の成長とともに再び働きたいという気持ちが高まり就職活動を始めました。以前は都内までラッシュの中通勤していましたが、子育てをする中で地元戸塚で働きたいと思うようになり、家から近かった(笑)ことと戸塚区医師会ということで地元のためになる仕事が少しでも出来たらいいなと思ったことが入職の決めてです。

実際に仕事をしてみてどのように感じていらっしゃいますか?

入職するまで訪問看護についての知識が全くなかったので、今考えるとよく雇ってもらえたな、と思います。事務の仕事は幅広く、色々な経験が出来るのでとても勉強になります。保険制度についてなど、まだまだ勉強が必要ですが、職場の皆さんが少しでも仕事がしやすくなる様に力をつけていきたいです。身近で見ていて訪問看護のお仕事は尊いなー、といつも感じています。

職場の雰囲気はどうですか?今後こちらで働きたいと思う方にメッセージをどうぞ

悩んだときにすぐ相談できる雰囲気があります。個性的で魅力的なスタッフが揃っているので、話していてとても楽しいです。
興味を持たれた方は、一度見学に来てみて下さいね。

戸塚区医師会訪問看護ステーションは、こんなところ

こんにちは!
戸塚区医師会訪問看護ステーションです!

今回は、「戸塚区在宅医療相談室」の紹介です🤩
戸塚区在宅医療相談室では、介護支援専門員の資格を持つ看護師が常駐し、各機関への医療的な調整・支援・情報提供などを行うほか、在宅医療に関する普及啓発を行っています。

Q.どんな時に電話すればいいの?🤔

A.こんな時にご相談ください😊
・医療依存度の高い人が退院するので、療養の相談をしたい。
・訪問診療が可能な医師を探している。
・かかりつけ医を探している。
・訪問看護や訪問リハビリの空き情報が知りたい。
・利用者のケアマネジメントについて相談や同行訪問をしてほしい。
・専門職(薬剤師や歯科医など)からのアドバイスを求めたい。
など、
その他にもお困りごとがある際はお気軽にご相談ください。

見た目が頼りがいのある方々が、懐を広くしてご相談をお待ちしております💪⭐️

*・゜゚・*:.。..。.:*・*:.。. .。.:*・゜゚・**・゜゚・*:.。..。.:*・*:.。. .。.

戸塚区医師会在宅相談室

横浜市戸塚区戸塚町4141-1
📞045-861-8680
電話受付:月〜金曜日(祝日、年末年始を除く)9時〜17時

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...

3/5(火)、上矢部地域ケアプラザで行われてるGOGO健康教室の一枠をいただき、
ロコモティブシンドロームに関する講座を行いました。

SPPBいう評価指数を使って、バランステストや歩行テストを行いました。

今の自分がどれくらいなのか、確認してもらい、今後の健康維持のきっかけになってもらえればと思います。
みんなお元気でワイワイと、とても楽しかったです。

このような機会を頂き、上矢部地域ケアプラザさんには感謝しています。
ありがとうございました。

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こんにちは☃️

先日、横浜ベイシェラトン ホテル&タワーズにて戸塚区医師会の忘年会が4年ぶりに開催されました☺️
日頃からお世話になっている先生方にもご挨拶することができました。

感染症も落ち着いてきて、会話を交えながら食事を楽しみ、
神奈川県出身の芸人「カニササレアヤコ」さんの楽器演奏やくじ引きなどの余興もあり、楽しい時間でした🎵

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募集要項

常勤看護師

常勤看護師

職種

常勤看護師

仕事内容

訪問看護業務

上記に関する業務全般

応募資格

 

 

 

 

・正看護師免許・

・普通自動車免許(AT限定可)
※訪問看護未経験の方、ブランクのある方も歓迎。
※独り立ちまで同行訪問を行い、慣れるまでしっかりと指導します。

 

オンコール

オンコール対応は常勤看護師の役割の一つですが、いきなり一人で任せることはありません。経験や習熟度を考慮し段階的にお任せします。チームで支えあう体制を大切にしています。

オンコール回数について

オンコールの回数は一律ではなく、希望等を考慮しながら調整しています。スタッフの数や利用者状況により増減することがありますが、特定のスタッフに負担が偏らないようにチームで分担しています。

オンコール手当

平日:2,000円/日

休日:5,000円/日

年末年始:7,000円

※出動時は別途手当を支給します
・時間外緊急出動訪問手当: 7,000円/件(年末年始15,000円/件)

 

勤務時間

8:45~17:45 

休日

・日曜・祝日

・年末年始(12/29~1/3)

・夏期休暇(3日間)

※土曜日は当番制で出勤となる場合がありますが、出勤時は振り替え休日を取得していただきます。

※祝日は当番制で訪問が入る場合がありますが、訪問時間に応じて祝日訪問手当を支給しています。

※日曜日は法定休日のため、出勤した場合は割増賃金を支給します。

 

休暇制度

・有給休暇・慶弔休暇・産前産後休業・育児休業・介護休業

※ライフステージに合わせて働き続けられるよう、育児休業等の制度を活用できる環境を整えています。男性職員が1年育児休業を取得した実績があります。

加入保険等

健康保険・厚生年金・雇用保険等

給与

【月給】307,200円~500,000(年齢・経験による。管理職経験者優遇)

その他手当

休日定期訪問手当(訪問時間に応じて支給)

祝日

30分3100円/60分5500円/90分7500円/120分9500円

年末年始・GW

30分4100円/60分7300円/90分10000円/120分12000円

・新規対応手当(新規利用者受け入れ時)

・時間外手当 

・扶養手当  

昇給

業績に応じ

賞与

年2回(前年実績4ヵ月)

福利厚生

教育・研修支援

・年間20,000円まで研修費補助あり

・事務所負担による研修参加制度あり

・奨学金制度あり(キャリアアップ研修等)

研修実績

・聖路加国際大学の認定看護管理者ファーストレベルプログラム

(約1か月/事務所負担、受講中のステーション勤務免除)

・精神障がい者の在宅看護セミナー

・訪問看護師養成講習会(受講中のステーション勤務免除)

・奨学金を利用し、特定行為研修に進学しているスタッフの実績あり

※働きながら学べるように、勤務調整など柔軟に対応します。

通勤手段

車通勤応相談

公共交通機関(上限2万円まで)

試用期間

3ヵ月

応募方法

まずは見学からでもOKです。お気軽に応募フォームよりご連絡ください。

このサイトから直接ご応募され、半年以上勤務された方には報奨金5万円支給

 
非常勤看護師 週1回からOK。土曜日だけの勤務や短時間勤務もお気軽にご相談ください。

非常勤看護師 週1回からOK。土曜日だけの勤務や短時間勤務もお気軽にご相談ください。

職種 非常勤看護師
仕事内容 訪問看護業務
上記に関する業務全般
応募資格

・正看護師免許

・普通自動車免許(AT限定可)

※子育て世代、訪問看護未経験の方、ブランクのある方も歓迎

オンコール

オンコールについて

・希望者のみ

・回数、曜日は相談のうえ決定

・待機、出動ともに別途手当あり

・チームでフォローする体制があります

オンコール手当 : 1日平日2,000円/休日5,000円/年末年始7,000円(出動時手当別途)
時間外緊急出動訪問手当 : 7,000円/件(年末年始15,000円/件)

 

勤務日・休日

 

勤務時間

・8:45~17:45(ステーションの基本勤務時間)

勤務日・休日

・週1回から勤務可

・短時間勤務については応相談

・非常勤の方は勤務日数・曜日・時間についてご希望を伺い相談のうえ決定します

・土曜日・祝日・年末年始に勤務できる方は歓迎します(手当あり)

・日曜日は原則お休みです

休暇 有給休暇・育児休業・産前産後休業
加入保険等 健康保険・厚生年金・雇用保険等(該当者のみ)
給与 時給2,100円~2,200円
その他手当

休日定期訪問手当(訪問時間に応じて支給)

祝日

30分3100円/60分5500円/90分7500円/120分9500円

年末年始・GW

30分4100円/60分7300円/90分10000円/120分12000円

福利厚生

教育・研修支援

・年間20,000円まで研修費補助あり

・事務所負担による研修参加制度あり(応相談)

研修実績

・精神障がい者の在宅看護セミナー

・訪問看護師養成講習会(受講中のステーション勤務免除)

通勤手段 車通勤応相談
公共交通機関(上限2万円まで)
試用期間 3ヵ月
応募方法 まずは見学・相談だけでもOKです。お気軽に応募フォームよりご連絡ください。
 
理学療法士・作業療法士

理学療法士・作業療法士

職種

有期雇用契約理学療法士・作業療法士

仕事内容 訪問リハビリテーション業務
上記に関する業務全般
応募資格

理学療法士・作業療法士免許、普通自動車免許(AT限定可)
臨床経験5年以上の方歓迎
独り立ちまで同行訪問を行い、慣れるまでしっかりと指導します。

勤務時間

8:45~17:45

休暇 日祝日・年末年始(12/29~1/3)・夏期休暇(3日間)
有給休暇・慶弔休暇・育児休暇・産前産後休暇
加入保険等 健康保険・厚生年金・雇用保険等
給与

【月給】300,000~400,000円(年齢・経験による)

その他手当

インセンティブ手当 時間外手当 扶養手当 交通費

昇給 業績に応じ
賞与 年2回(2.0ヵ月程度)
福利厚生

年間20,000円まで研修費補助あり

通勤手段 公共交通機関(上限2万円まで)
試用期間 3ヵ月
応募方法 応募フォームよりご連絡ください。
話だけでも聞きたい方を対象に見学相談会も行っています。
ご興味のある方はお気軽にお問合せください。